ΚΑΜΙΑ ΔΙΑΘΕΣΙΜΟΤΗΤΑ-ΚΑΜΙΑ ΑΡΓΙΑ
Η έναρξη της φετινής
ακαδημαϊκής χρονιάς βρήκε το Π.Θ. και άλλα επτά Πανεπιστήμια αντιμέτωπα με την όξυνση
της επίθεσης του ΥΠΑΙΘ και της κυβέρνησης. Επίθεση που,ενταγμένη στο πλαίσιο των
αντιλαϊκών μνημονιακών δεσμεύσεων αλλά και ξεπερνώντας τες, στοχεύει στην
αποδόμηση της λειτουργίας των Πανεπιστημίων, στην υποβάθμιση του διδακτικού και
ερευνητικού έργου που προσφέρουν και τελικά στην ολοσχερή απαξίωσή τους, ώστε να
ανοίξει ο δρόμος για την ιδιωτικοποίησή τους, την εξάρτησή τους από την αγορά,
την ύψωση ταξικών φραγμών στην εκπαίδευση.
Στο
επίκεντρο της επίθεσης το διάστημα αυτό, βρίσκονται οι διοικητικοί υπάλληλοι,
οι οποίοι για την κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘ δεν είναι εργαζόμενοι, αλλά απλά
αριθμοί που θυσιάζονται στο βωμό της τρόικας. Για να το πετύχουν, παραβιάζουν
κάθε έννοια λογικής και δικαίου, καταπατούν δικά τους νομοθετήματα, αλλά και το
Σύνταγμα της χώρας. Οι εργαζόμενοι αντιστάθηκαν και αντιστέκονται στην επίθεση
αυτή με πολυήμερες πολύμορφες κινητοποιήσεις, στις οποίες είχαν και έχουν τη
συμπαράσταση όλων των συνιστωσών της πανεπιστημιακής κοινότητας.
Εναντίον του
Πανεπιστημίου και ιδιαίτερα εναντίον των απεργών εργαζομένων, που
υπερασπίζονται το δικαίωμα στην εργασία, αλλά και κυρίως προασπίζουν την
Τριτοβάθμια Εκπαίδευση ως κοινωνικό δικαίωμα για όλους τους νέους και όλες τις
νέες, η κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘ χρησιμοποίησαν:
ΤΗΝ
ΑΥΘΑΙΡΕΣΙΑ: Έτσι, η αξιολόγηση των δομών του Π.Θ. που έγινε με βάση τις οδηγίες του
ΥΠΑΙΘ και αποδεικνύει αξιοσημείωτο έλλειμμα σε προσωπικό, πετάχτηκε στα
σκουπίδια και στη θέση της εμφανίστηκε η έκθεση της ΟΔΕ, που και αυτή όμως καταλήγει
σε οριακό έλλειμμα διοικητικού προσωπικού. Παρόλα αυτά, το ΥΠΑΙΘ προβαίνοντας
σε εξόφθαλμες υπολογιστικές αυθαιρεσίες, ακυρώνει επί της ουσίας τη δική του
έκθεση και παντελώς ατεκμηρίωτα και προκλητικά επιμένει ότι στο Π.Θ. υπάρχει
πλεόνασμα διοικητικού προσωπικού και ότι 33 εργαζόμενοι θα πρέπει να οδηγηθούν
στη διαθεσιμότητα-απόλυση.
ΤΟΝ
ΕΚΒΙΑΣΜΟ: Αφού η ΝΟΜΙΜΗ ΑΠΕΡΓΙΑ των εργαζομένων απέτρεψε την αποστολή στοιχείων για
την εφαρμογή του μέτρου της διαθεσιμότητας, η κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘ με νεότερη
απόφαση απαίτησαν εντός πέντε ημερών την ατομική απογραφή των εργαζομένων,
απειλώντας τους απεργούς με αργία, εάν δεν απογραφούν. Το ΥΠΑΙΘ έθεσε με
απάνθρωπο και αντιδημοκρατικό τρόπο, το εκβιαστικό δίλημμα στους εργαζόμενους: Ή
απογράφεσαι και οδηγείσαι σε διαθεσιμότητα-απόλυση, ή δεν απογράφεσαι και
οδηγείσαι σε αργία. Εκβίασε τις ψυχές και τις συνειδήσεις των εργαζομένων, οι
οποίοι με απόλυτη αξιοπρέπεια και συνείδηση της αποστολής τους, απεργούσαν και
στήριζαν:
-
Το παραπαίον από την κυβερνητική πολιτική Πανεπιστήμιο ως
δημόσιο χώρο και αγαθό
-
Το δικαίωμα στην εργασία
-
Το ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΑ κατοχυρωμένο ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΤΟ του
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ
Για
να πετύχει ο εκβιασμός τους, νομοθέτησαν αναδρομικότητα για το πειθαρχικό
παράπτωμα της μη απογραφής, φθάνοντας στην ευθεία παραβίαση του ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΟΣ και
συγκεκριμένα του άρθρου 7 (παρ. 1) που ορίζει «Έγκλημα δεν υπάρχει ούτε ποινή επιβάλλεται χωρίς νόμο που να ισχύει
πριν από την τέλεση της πράξης και να ορίζει τα στοιχεία της.».
Απέναντι σ’ αυτήν την
ωμή παραβίαση της ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΗΣ ΤΑΞΗΣ που θίγει ταυτόχρονα:
·
ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗ ΜΟΡΦΩΣΗ
·
ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ
·
ΤΟ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΤΟ ΤΟΥ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ
σε όφελος ανομολόγητων, αλλά προφανών συμφερόντων, η
Πανεπιστημιακή Κοινότητα του Π.Θ., ΚΑΘΗΓΗΤΕΣ, ΦΟΙΤΗΤΕΣ, ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ πρέπει να
αντιτάξουν με ενιαία στάση και φωνή ότι δεν εκφοβίζονται, αλλά αντίθετα, μαζικά
και αποφασιστικά συνεχίζουν να προασπίζονται το κοινωνικό αγαθό της Παιδείας,
το Π.Θ., την αξιοπρέπειά τους.
-
Στο Π.Θ. κανένας δεν περισσεύει.
-
Κανένας εργαζόμενος σε διαθεσιμότητα-απόλυση.
-
Κανένας εργαζόμενος σε αργία.
Θα είναι πρωτοφανές,
καθιστώντας το πολλαπλάσια προβληματικό, αφού επ’ουδενίδεν αρμόζει σε
πνευματικό ίδρυμα, να διώκονται εργαζόμενοί του ως επίορκοι ΑΚΡΙΒΩΣ ΕΠΕΙΔΗ
ΥΠΕΡΑΣΠΙΣΤΗΚΑΝ ΤΟΝ ΟΡΚΟ ΠΟΥ ΕΔΩΣΑΝ ΟΤΑΝ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΑΝ:
«σεβασμό
στο Σύνταγμα και τους νόμους που συμφωνούν με αυτό» (άρθρο 120, παρ. 2)
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου